维州政府在2021年3月26日开放申请的就业补贴（Jobs Victoria Fund），近日做出了一些改变，以便更多的企业和雇员符合资格，申请到此项补贴。本期支靖和会计事务所为大家解析此项补贴的最新要求和申请步骤。
1. 就业补贴 Jobs Victoria Fund
雇主企业需要雇佣符合标准的求职者，可以为最多20名全职员工（full-time equivalent employees，FTE）申请到每人最高2万澳元的工资补贴。如果有part-time员工，可根据工作时长换算成FTE人数进行申请。补贴将用于支付新员工入职后12个月的工资。值得注意的是，Jobs Victoria Fund 支持的工作中至少有 60% 是为女性提供的，这反映出疫情对她们的就业产生了重大影响。
2. 新政策生效日期
新政策将于2021年11月16日生效。
如果您在2021年11月16日上午10点之前提交了申请或完成了申请的第一步，将根据现有政策申请就业补助。如果您是在2021年11月16日上午10点之后提交申请，将根据最新政策获得补助。
3. 生意申请条件更新变化：
营业额小于4千万澳币（之前是2000万澳币）；
在申请前与符合条件的员工建立雇佣关系；
购买工伤保险；
工资符合法定工资以及按照法定扣税；
即时申报STP（Single Touch Payroll）以便ATO匹配数据；
残疾人士或持续提供护理服务的人士、每周工作8至19小时符合申请资格；
单身父母现在也是优先群体，有资格获得最高2万澳元的补贴；
退伍军人现在有资格获得最高2万澳元的补贴（原先是1万澳元）。
4. 雇佣的新员工要求：
年龄在45岁以上的女性；
长期失业（6个月及以上）的求职者；
在JobsVictoria Partner已经注册了jobseeker；
原住民或Torres Strait岛民；
残疾人士；
寻求庇护者或难民；
非英语背景的新移民；
45岁以上的求职者；
25岁以下的年轻人
退伍军人；
单亲家长；
以前通过“为维州工作（Work for Victoria）”项目受雇的求职者。
5.员工还需要符合的条件：
在维州居住和工作；
申请前16周内开始受雇佣；
不能是董事和持股人；
持有澳洲永居、学生、难民、合法工作签证以及澳洲公民；
工资不能超过12万澳币；
全职或兼职都符合（兼职每周19小时以上）；
雇佣时长将超过12个月。
6. 申请材料
雇主填写Statutory Declarations并且certify
员工填写Employee Consent Form
工资单
7. 申请流程
目前的申请流程整个申请分为3个阶段，需要分别申请。其中需要留意的是第五步中填写并确认所提供的工作岗位是否符合标准。如果您符合条件，欢迎与支靖和会计事务联系，可以帮助您申请补贴。
参考文献：
https://jobs.vic.gov.au/about-jobs-victoria/our-programs/jobs-victoria-fund
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