工會警告稱，維州教育工作者嚴重短缺。教育廳已經啟動一項招聘活動，為大謝帕頓中學（Greater Shepparton Secondary College，GSSC）招聘教師，承諾工作兩年的教育工作者可獲得 5 萬澳元的簽約獎金。工作第二年、第三年和第四年結束時，每年還可獲得 1 萬澳元的額外獎金。

據《先驅太陽報》報導，對於目前起薪為 79 274 澳元的一等和二等教師，教育廳在招聘廣告中稱其薪酬待遇可能超過 80 000 澳元。

該州數所學校都提供有針對性的財務獎勵。

一名前教師說，學校的教育工作者正在經歷職業倦怠期。

此前，在該地區四所高中合併後，GSSC自2022年開學以來一直存在許多長期問題。其中包括校園鬥毆和欺凌事件，導致一些教師感到不安全，而另一些教師則表示他們在恐懼中工作。

在學校公布的 28 個空缺職位中，有 11 個提供經濟獎勵。

這名前教師說：「我發現自己一直在加班，而且要把很多工作帶回家。」「學校里很多學生都有行為問題，這可能會給日常工作帶來挑戰。」

「我同意經濟激勵，但教育部門要確保在教師工作期間為他們提供支持，否則他們不會留下來。」他說。

臨時代課教師Ben Richards最初於 2022 年開始在該校園工作，為期四周，這是他大學實習要求的一部分。

Richards說：「我喜歡這所學校，學到了很多東西，孩子們的反應也很好……所以我沒有理由不回去。」

Richards已經申請該校的全職教師職位，並表示政府有針對性的財政激勵補助金將緩解他遠離墨爾本老家的生活壓力。