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補發3億薪水還不夠?Woolworths員工集體訴訟 討要6億欠薪

Woolworths發言人表示不清楚6.2億的數字是怎麼計算出來的,不接受起訴方的要求,將在庭審中全力抗辯。
澳洲新聞

據澳媒報道,前不久,Woolworths超市主動承認內部調查發現短付員工3億澳元薪水,並承諾補發。但其員工仍然不滿,稱欠薪高達6.2億元,對Woolworths發起集體訴訟。Woolworths回應稱,集體訴訟案提出的補薪數字沒有依據。

這起集體訴訟由Adero Law 律師事務所採用「風險代理」 (只有勝訴才收律師費)的方式進行。該律師事務所代表Woolworths超市前夜班經理Cameron Baker和大約7000名現任員工和前員工發起訴訟。

今年的10月30日,Woolworths主動承認,經內部調查發現,自從2015年以來,大約5700名員工被短付了薪水,總額在2億到3億澳元之間。

但Adero Law 律師事務所稱,這些員工被短付的薪水應達6.2億澳元。

Woolworths發言人稱,該超市是調查了包括了旗下所有集團近10年的數據才得出的最終結論。他表示不知道該律師事務所怎麼計算出了6.2億這個數字, 「我們認為集體訴訟沒有法律依據。」

Adero Law 律師事務所負責人Rory Markham表示,包括Woolworths在內的大型零售企業或出於蓄意、或出於疏忽,沒有按照行業標準給員工發薪。這次集體訴訟是針對整個行業範圍內,大企業長久以來存在的問題,那些不以時薪來計算薪水的員工的利益被剝奪。

Woolworths的前夜班經理Cameron Baker貝表示,他身為經理,薪水卻比手下一些工作經驗不如他的員工還少。他和一些管理層人員因此質疑,並觸發了Woolworths對薪水問題的調查。

Adero Law 律師事務所表示,在Woolworths工作的5年中,Cameron Baker加班費和其它福利獎金總額本可能超過15萬澳元。

Woolworths發言人表示不接受起訴方的要求,將在庭審中全力抗辯。

圖片來源:Pxhere

責任編輯:黎辰

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