悉尼封鎖影響就業 澳7月招聘廣告量下降

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據澳新網報導,招聘網站SEEK的7月就業報告表明,隨著澳洲社會與Delta病毒變種的鬥爭白熱化,7月份招聘廣告數量略有下降。

該報告的數據顯示,7月全澳招聘廣告量按月下降了4.1%。儘管如此,仍然比2020年7月的數字高出67.9%,比2019年7月的數字高出20.6%。

大悉尼地區已進入第八周的封鎖期,周六(14日)晚間,新州發布了全州的居家限制令。維州、堪培拉和昆州部分地區近期都頒布了嚴格的限制措施,試圖控制病毒傳播。

SEEK的總經理Kendra Banks說:「大悉尼地區的管制已經實施了整整一個月,不幸的是,封鎖仍在持續,導致整個州的招聘廣告量按月下降了14.2%。」

然而,作為就業人口最多的州,新州的招聘廣告減少也對全國數據產生了不利影響。

Banks說:「新州是澳洲就業市場的主力,該州的招聘廣告增長或下降都會反映在全國數據中。例如,在酒店和旅遊行業,7月份的招聘廣告在全澳範圍內下降了30.7%,而在新州則下降了63.3%。」

這種模式也在貿易和服務(全澳下降6.9%,新州下降24.8%)以及零售和消費服務(全澳下降7.8%,新州下降29.6%)中重複出現,這些行業的招聘廣告量按月下降幅度最大。

同時,每份招聘廣告的申請量仍處於「低迷」水平。雖然7月是連續第二個月的申請量出現了2.6%的小幅上升,但Banks說,很明顯人們對更換工作十分謹慎。「工作安全仍然是員工的頭等大事,他們不願意輕易換工作。」

雖然封鎖和限制確實影響了招聘廣告的數量,但Banks表示還有希望。2020年的事件證明,封鎖後的恢復也是迅速的。Banksia說,「維州以前的事實表明,招聘廣告量可以迅速反彈,我們希望目前面臨限制的各州也會有類似的反應。」

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